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這些問題注冊公司的時候一定要了解

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注冊公司前,一定要明確的6個問題: 1.稅收考慮 不同的企業(yè)組織形式所適用的稅收政策是不同的,而且稅收政策對企業(yè)的影響是長期的,也是非常重大的,許多企業(yè)主在公司經(jīng)營過程中會通過各種辦法減少稅收。 因此,企業(yè)主在注冊公司前應(yīng)該比較不同組織形式的稅率和征收方式。私營有限責(zé)任公司要雙重征稅,而私營獨(dú)資企業(yè)和私營合伙企業(yè),就可以避免雙重征稅的問題。 2.承擔(dān)責(zé)任 有些組織形式能夠?qū)I(yè)主及投資人提供一定程度的保護(hù),如公司制企業(yè)的有限責(zé)任原則,就是對其個人財(cái)產(chǎn)的有效保護(hù)。 選擇組織形式時要權(quán)衡各種形式賦予企業(yè)主的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,將責(zé)任控制在其能夠承擔(dān)的范圍內(nèi)。私營獨(dú)資企業(yè)的無限責(zé)任以及私營合伙企業(yè)的無限連帶責(zé)任就給投資者的個人和家庭財(cái)產(chǎn)帶來了風(fēng)險(xiǎn)。 3.選擇行業(yè) 選擇何種企業(yè)方式,和創(chuàng)業(yè)者要進(jìn)入的行業(yè)有很大關(guān)系。私營獨(dú)資企業(yè)比較適合于零星分散的小規(guī)模經(jīng)營,在個體農(nóng)業(yè),建筑手工業(yè),零售商業(yè)以及服務(wù)行業(yè)和自由職業(yè)中所占比例較大。 一些行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者必須要有合作精神,要建立起合作的團(tuán)隊(duì),這就需要考慮私營合伙企業(yè)。比如創(chuàng)辦律師樓,顧問公司,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等等,如果沒有合伙人,很難開展業(yè)務(wù)。 而對資金,技術(shù)依賴性強(qiáng)的行業(yè),也不適合單干。有限責(zé)任公司的行業(yè)范圍更廣,可以考慮貿(mào)易,電子,化工等行業(yè)。 4.初創(chuàng)和未來資本的需求 不同企業(yè)形式在組建時的資本需求是不同的,業(yè)主應(yīng)該根據(jù)自己的資金情況選擇。 同時,不同形式的融資能力也不相同,在需要追加投資時的難易程度也是不相同的。私營獨(dú)資企業(yè)的初創(chuàng)成本要求很低,但未來的融資能力也是最差;公司制企業(yè)的初始投資大,但能募集到的資本也更多。 5.可控性 在不同的企業(yè)形式下,企業(yè)主對企業(yè)的控制能力是不一樣的,有的權(quán)力高度集中而有的就相當(dāng)分散。 企業(yè)主要權(quán)衡他愿意放棄的控制力和想要獲取的他人的幫助。 在私營獨(dú)資企業(yè)中,業(yè)主一人擁有經(jīng)營決策權(quán);私營合伙企業(yè)的每個合伙人都可以參與企業(yè)的管理;而在公司中,每個股東都有權(quán)力干預(yù)企業(yè)的經(jīng)營。 6.管理能力 企業(yè)主要評估自己的管理能力,如果自己不擅長管理,就應(yīng)該選擇那些能夠?qū)⒍喾N人才納入企業(yè)內(nèi)部的組織形式。 私營獨(dú)資企業(yè)基本上全部依賴于業(yè)主的個人能力; 私營合伙企業(yè)的合伙人就可以實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ); 而公司制企業(yè)中的經(jīng)營權(quán)和所有權(quán)的分離,則可以讓專業(yè)的管理者來經(jīng)營企業(yè)。

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